Ruim twaalf jaar geleden werd Stichting Liz door de huidige bestuurder opgericht vanuit een persoonlijke missie: kinderen en jongeren met een intensieve ondersteuningsvraag de zorg en begeleiding bieden die zij nodig hebben en hen, waar mogelijk, volwaardig mee laten doen in de samenleving.
Inmiddels is Stichting Liz uitgegroeid tot een financieel gezonde, ISO-gecertificeerde zorgorganisatie met meerdere locaties in de regio Nijmegen en een betrokken team van professionals. De organisatie biedt dagbehandeling en ambulante zorg en begeleiding en zoekt daarbij, vanuit inclusie als belangrijk uitgangspunt, bewust de verbinding met het reguliere onderwijs en de samenleving. Voor deze inzet ontving Stichting Liz in 2025 een INC Award.
Ook de komende jaren blijft de organisatie zich ontwikkelen. Vanaf 2027 wordt het zorgaanbod uitgebreid met dagbesteding voor jongvolwassenen met een intensieve ondersteuningsvraag.
Stichting Liz staat daarmee voor een volgende fase in haar ontwikkeling. Binnen de Raad van Toezicht ontstaan twee vacatures. Wij zoeken twee nieuwe toezichthouders die samen met de voorzitter willen bijdragen aan de continuïteit en verdere professionalisering van het intern toezicht.
De Raad van Toezicht
De Raad van Toezicht houdt integraal toezicht op het beleid van de bestuurder en op de algemene gang van zaken binnen Stichting Liz. Daarnaast vervult de Raad de werkgeversrol ten opzichte van de bestuurder en fungeert als klankbord en strategisch gesprekspartner.
Wij vinden het belangrijk dat toezicht wordt uitgeoefend vanuit rolzuiverheid, vertrouwen en onafhankelijkheid. Goed toezicht betekent betrokkenheid én professionele afstand, ruimte voor kritische vragen, verschillende perspectieven en een onafhankelijk oordeel, met respect voor ieders eigen verantwoordelijkheid en positie.
Vertrouwen, openheid en een constructieve dialoog vormen de basis voor de samenwerking tussen bestuur en toezicht.
De volgende fase van het toezicht
Met de komst van twee nieuwe leden ontstaat de mogelijkheid verder te bouwen aan een professionele, toekomstgerichte en complementair samengestelde Raad van Toezicht.
Wij zoeken toezichthouders die begrijpen wat het betekent om toezicht te houden op een organisatie die door de huidige bestuurder vanuit persoonlijk initiatief is opgericht en inmiddels is uitgegroeid tot een professionele zorgorganisatie met een stevige maatschappelijke positie.
De komende jaren vragen onder meer de verdere ontwikkeling van de organisatie, veranderende zorgvragen en bekostiging, samenwerking met onderwijs en andere maatschappelijke partners en een gezonde en toekomstbestendige bedrijfsvoering en om betrokken en professioneel toezicht.
Wie zoeken wij?
Voor de twee vacatures zoeken wij kandidaten die elkaar in kennis, ervaring en perspectief aanvullen.
Bij de samenstelling van de Raad zoeken wij in het bijzonder complementariteit tussen kennis en ervaring op het gebied van:
governance, organisatieontwikkeling en strategische samenwerking;
financiën, bedrijfsvoering, risicomanagement en zorgbekostiging.
Daarnaast is kennis of ervaring op het gebied van zorg en kwaliteit, werkgeverschap, onderwijs, juridische vraagstukken of het maatschappelijk domein van toegevoegde waarde.
De leden van de Raad van Toezicht zijn gezamenlijk en integraal verantwoordelijk voor het toezicht als geheel. De verschillende deskundigheden vormen daarom aandachtsgebieden en geen afzonderlijke verantwoordelijkheden.
Voor beide vacatures zoeken wij kandidaten die:
beschikken over hbo+/academisch werk- en denkniveau;
ervaring hebben in een bestuurlijke, toezichthoudende of eindverantwoordelijke functie;
affiniteit hebben met de gehandicaptenzorg en de maatschappelijke opdracht van Stichting Liz;
onafhankelijk kunnen oordelen en handelen;
integer, zorgvuldig en rolvast zijn;
strategisch kunnen denken en hoofdlijnen van details kunnen onderscheiden;
kritisch én constructief het gesprek kunnen voeren;
oog hebben voor de menselijke maat;
respect hebben voor wat binnen Stichting Liz is opgebouwd en tegelijkertijd met een open blik naar de verdere ontwikkeling van de organisatie kijken;
bereid zijn zich blijvend te ontwikkelen als toezichthouder.
Ervaring als lid van een Raad van Toezicht of Raad van Commissarissen is een belangrijke pré.
Onafhankelijkheid
Kandidaten moeten hun toezichthoudende rol onafhankelijk en onbevooroordeeld kunnen vervullen.
Diversiteit en complementariteit
Stichting Liz streeft naar een Raad van Toezicht waarin verschillende achtergronden, ervaringen, generaties en perspectieven samenkomen.
Bij de samenstelling van de Raad kijken wij nadrukkelijk naar complementariteit in deskundigheid, persoonlijkheid en maatschappelijke betrokkenheid.
Tijdsbesteding en vergoeding
De Raad van Toezicht vergadert gemiddeld vier tot zes keer per jaar. Daarnaast nemen leden deel aan werkbezoeken, strategische bijeenkomsten, scholing en incidenteel overleg buiten de reguliere vergaderingen.
Van leden wordt verwacht dat zij voldoende beschikbaar zijn voor een goede voorbereiding op de vergaderingen en, wanneer de situatie daarom vraagt, voor aanvullend overleg.
Voor de werkzaamheden geldt een passende vergoeding binnen de voor Stichting Liz geldende kaders. Gemaakte onkosten worden vergoed.
Benoeming
De benoeming vindt plaats voor een periode van vier jaar, met de mogelijkheid tot één herbenoeming, conform de statuten van Stichting Liz en de Governancecode Zorg.
Procedure
De selectie- en benoemingsprocedure vindt plaats overeenkomstig de statuten en reglementen van Stichting Liz, met inachtneming van de daarin vastgelegde rol van de bestuurder en de rechten van de cliëntenraad.
Een integriteits- en referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de procedure.
Interesse?
Wij ontvangen uw motivatiebrief en curriculum vitae graag uiterlijk zondag 13 september 2026 via:
ROC Aventus, met locaties in Apeldoorn, Deventer en Zutphen, zoekt per 1 januari 2027 een verbindende en ervaren voorzitter voor de raad van toezicht. Een voorzitter die het kritisch-constructieve gesprek bevordert, een stevige sparringpartner is voo...
De Regionale Ambulancevoorziening Utrecht (RAVU) is een organisatie met een essentiële rol in de acute zorgketen. Vanuit 14 standplaatsen in de provincie Utrecht staan ruim 600 professionals dagelijks paraat voor de veiligheid en gezondheid van inwon...
Cultura Nova zoekt een lid van de Raad van Toezicht met een sterk HR-profiel. Vanuit Heerlen organiseert Cultura Nova jaarlijks een toonaangevend tiendaags zomerfestival op bijzondere locaties in Parkstad en omgeving. Als toezichthouder en sparringpa...
Gemeente Deurne zoekt twee leden voor de onafhankelijke Commissie bezwaarschriften. Zet jouw juridische expertise in voor een zorgvuldige en rechtvaardige behandeling van bezwaren binnen het fysieke en sociale domein. Een boeiende en maatschappelijk ...
Stichting PluZorg zoekt een betrokken en positief-kritisch lid voor de Raad van Toezicht, bij voorkeur met een achtergrond in bestuur of zorgbestuur. Een boeiende toezichthoudende functie bij een jonge en ambitieuze zorgorganisatie in de Kop van Noor...
FWG, hét onderzoeks- en adviesbureau voor HR in de zorg, vernieuwt zijn governance en bouwt aan een nieuwe, branche-onafhankelijke Raad van Toezicht. Voor deze Raad zoekt FWG drie betrokken en deskundige toezichthouders met expertise op het gebied va...